Sogenannter Generalstreik Arbeitnehmern drohen am Montag Abmahnungen und Lohnkürzungen

Daniel Noglik
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Von Daniel Noglik
| 03.01.2024 14:14 Uhr | 1 Kommentar
Wer zum sogenannten Streit, der eigentlich ein reiner Protest ist, geht, kann arbeitsrechtliche Probleme bekommen. Symbolfoto: Pixabay
Wer zum sogenannten Streit, der eigentlich ein reiner Protest ist, geht, kann arbeitsrechtliche Probleme bekommen. Symbolfoto: Pixabay
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Wer am Montag statt zur Arbeit zum sogenannten Generalstreik geht, kann rechtliche Probleme bekommen. Unterstützung vom Gewerkschaftsbund gibt es nicht – denn ein echter Streik ist das Ganze nicht.

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